Elas conquistaram o direito ao voto, a independência e a igualdade na sociedade, mas quando o assunto é salário, as mulheres ainda estão num patamar muito inferior ao dos homens. Apesar de já ocuparem os mesmos cargos antes só assumidos por eles, as mulheres ainda ganham muito menos.

De acordo com dados divulgados pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) este ano, as mulheres ganham um salário, em média, 24,1% menor do que os homens no mercado de trabalho brasileiro. Mas ao que tudo indica, isso não acontece apenas no Brasil. Segundo um levantamento feito pelo site da revista Forbes, nos EUA também existe essa disparidade de salários.

A Forbes citou os dados do Bureau de Labor Statistics EUA, que indicam que uma mulher que atue durante 35 anos na função de conselheira de finanças pessoais, por exemplo, pode perder cerca de US$ 1,25 milhão comparando com o que um homem pode receber pelo mesmo tempo de trabalho.

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